《人性的弱点》读后感(共20篇)

第1篇：读《人性的弱点》有感

在本轮工作间歇期，用了3天断断续续读完卡耐基的《人性的弱点》。我本是想从书里找到关于做产品的一些人性启示，因为做产品需要更懂人性，产品才能通人性。读完之后，才发现自己被书名和自身职业的局限误解了这书。这书从人际关系、沟通、职场、自我管理、影响他人和经营家庭六方面，以历史名人和身边的例子去诠释人性弱点的应用。通过应用人性弱点去改善关系、提高效用，不仅对产品设计思维有提质作用，还对生活有极大启明效果。

书中每一个知识点和场景示例，基本上在我这30年人生里都出现过相似的，而当时的我并没有处理得好。如果在发生类似事件，我想会尝试去使用书中的理论和方法，看看是否奏效。当然奏效的条件，不仅是要恰当运用匹配的理论方法，还需要在恰当时机，用恰当的语言去表达出来，而且还需要针对真实对象灵活应变。

书中的道理都是“我爸妈都能看懂的”那种，在实际中我却没有运用好，实在惭愧。越读越有“拍大腿”的痛悟感，为便于后续运用，我大致梳理了此书阐述的要点，与诸君有志共勉，相信很多朋友多多少少都应用过，欢迎交流应用心得。

借用序言里斯宾塞的话：教育最大的目的并非是增进知识，而是增进行动。写这篇读后感也是为了“增进行动”：认识自己，改造自己，从而有所长进。

一、人际关系的基本技巧

1、人是情感驱动的，不要批评多奖励

人无论犯多严重错误，都不会责备自己。自己犯错都不责备自己，那明显更不容许他人责备自己了。所以当别人做错了，要闭上自己无遮拦的口，不要任性去批评、指责和抱怨别人。这些负面情绪及行为是无用且危险的，会伤害对方的自尊，会徒增对方的不爽和不合作、甚至怨恨。尝试运用“引导/鼓励/奖励”这类积极行动，因为奖励比惩罚（指责）更让人容易接受，对方就听得见我们在讲什么，学得更快，效果更显著。

2、人渴望被重视，被认同

怎样才会让人感觉被重视、被认同？真诚的关心，真挚的赞美。“真诚”、“真挚”是关键。人们95%以上时间都只想着自己，只要稍微留出一点时间，想想别人的见解，我们就不会诉诸浅薄虚伪的奉承话。以前我很排斥陌生人莫名其妙地夸赞我，一听就能分辨出来他们的赞美很虚伪。这种奉承话在身边漫布，以至于我从疲于分辨真伪到最后拒绝分辨，直接对赞美产生了免疫。如何投射出真诚真挚呢？借用爱默生的话：我遇见的每个人都必定在某方面胜于我，正因如此，我向每个人学习。其实从这句或者从身边的人，可以发现每个人都有自己的优点，只是恰好没有展示或被掩盖了，细心去观察就可以发现他们身上的闪光点了。给一些时间自己去发现别人的优点。

3、影响他人的方式就是找出他们想要什么，并且教他们如何获得

我们一般都只在乎自己的欲望，其他人对我们的欲求毫无兴趣。其实他人和我们一样，都只在意自己想要什么。如果想让人帮忙做事，不妨试试告诉他们想要的，并且教他们如何获得。说服别人的首要关键是，引发对方的强烈欲求。在人际交往中，洞悉他人的立场，并能够同时兼顾自己和他人的立场。比如我的房东收房租，一个让我很反感的举动，就是在收租次日早上来要房租。我这边有这样的风俗：早上这个时间段不宜催账，对被催者很不吉利。连续两个月房东依然是在次日早上8点收租，这让我无法忍受。于是在最近一个交租日交付后，留言给他：“XX房东，为了后面你能及时收到房租，麻烦在20号下午发信息提醒一下，防止我忘记交租。次日早上催交租，这种行为在我乡下是什么不受欢迎的。望理解和配合。不管怎样，房租我都会准时交付的，这一点请你安心。”房东收到信息，尽管没有回复，但我俩基本达成一致：20号下午提醒，20号交租。这同时达到他的目的，也达到了我的目的：不要次日早上提醒。

二、赢得他人喜爱的6种方式

1、建立对他人的兴趣，真心成意关注他人

2、通过“微笑”建立美好的第一印象

3、记住对方的名字

4、想变成更健谈，得先专注倾听，鼓励他们谈论自己

5、谈论对方感兴趣的事情

6、真心实意让对方知道他有多重要

三、如何让别人想你所想

1、避免争论，冷静认知倾听，给自己和对方一个思考的空间，选择恰当的语言表达自己

2、尊重他人的观点，绝对不能说你错了

3、坦率承认错误

4、进行友善的沟通

5、让对方认可你的说法

6、让对方主导说法

7、循循善诱，让对方得出你想要的结论

8、理解代替指责，用请求代替命令，如果我是他会怎么想，会怎么做

9、体谅他人的想法和愿望，有75%的人都渴求他人的体谅

10、激发对方内心深处高尚的情操，每个人都会把自己高尚化

11、戏剧化你的想象：以生动、有趣、戏剧化的手段吸引观众

12、任何方法不奏效时，就使用杀手锏-激将法

四、如何改变他人，成为管理者

1、挑错时，欲抑先扬

2、批评时，简介引起别人注意

3、先于人承认自己错误

4、用引导代替命令

5、给对方留足面子

6、激励他人走向成功，每一个进步都夸赞

7、鼓励对方勇于改变

8、让对方乐意为你做事：实事求是、明确目的、有同理心、换位思考、利益交换、表明态度

五、经营家庭相关的7法则

1、多理解，少唠叨

2、不要试图改变对方，不要用爱绑架对方

3、学会欣赏，真心实意地欣赏对方

4、双方均是细微之处见真情

5、依然需要谦和有礼

6、请勿互相指责、责难

7、有必要了解成人之事

《人性的弱点》最后依然表明“自己才是自己的神明”，它在倡导一种积极的生活态度，指导人们脚踏实地地生活，而非教人投机取巧。欢迎各位来探讨～

第2篇：读人性的弱点有感

《人性的弱点》是美国著名作家戴尔卡耐基的作品。这本书也被称为是戴尔卡耐基最成功的励志经典。在阅读这本书的过程中，我们会感受到很多启迪，也会得到很多人生的指引，让我们能够真正地面对自己的内心，克服自己的弱点。

在这本书中，有一句话特别打动我，就是“如欲取之，必先予之”。换句话说，如果我们想要得到什么东西，就应该先付出什么东西。比如说，如果我们想要获得别人的尊重，那么就应该对别人予以尊重。所以在社交的过程中，我们需要站在一个主动的位置上，主动地认识别人，欣赏别人，然后才会获得对方同样的尊重。

书中有这样一个小故事。有一个名字叫做尼古得玛斯柏帕都拉斯的人，因为他的名字很难记，所以小镇上的人都会叫他尼古。直到有一天他接见了一个名叫希得李维的推销员。在他打开门的那一瞬间，李维不仅给予了他一个微笑，说了一句早安，同时也正确的说出了他的名字。就是这一个小小的行为，却让尼古先生就此而成了推销员的忠实顾客。所以，我们应该告知学生何为尊重，如何获得对方的尊重。

很多时候人与人在交流时所表达出的关心，会让一方感受到不适，甚至是抵触。而产生这一情况的主要原因在于这种关心并不是真心。试想一下，我们真的用真心去关心过别人吗？在关心别人的时候是不是也会无意识的想要通过这种关心获取什么？如果是的话，那么这份关心自然就掺杂了一些复杂的东西，这份关心也就因此而不纯真。所以当我们在面对学生，对学生实施人文教育、关怀教育时，一定要保持自己内心的纯洁以及真诚。并且在予以学生帮助之前，作为教师的我们也应该先了解这种方法，是不是真的能够带给学生以安慰，不要一味的为了关心而关心，对学生造成不必要的伤害。

通过阅读这本书，我们应该学会看到别人的优点，并能够给予他们真诚的赞赏。很多时候，有一部分教师都会说我很关注我的学生，我也很认真地管理我的学生，但是与学生之间仍旧会存在一些隔阂。针对于这一问题其实很好理解。深受传统教育理念影响的我们在面对学生时，很容易就会不自觉的把自己放在高于学生一等的位置上，高高在上，而不是俯下身子与学生平等对话。并且针对于学生所展现出的优点、闪光点，我们也经常会存在忽视状态，认为这些与学习无关，甚至会对学生批评。在我们的批评否认以及训斥的过程中，学生的自尊心受到了很大的伤害，久而久之自然就会与学生的关系越走越远。

当代孩子与我们那个时代的孩子不一样，他们从小接受着大量的信息，会有自己的想法、价值观，也会有自己判断的标准、自己的空间。虽然我们是站在一个好的角度去对他们进行管理，但客观来说，我们眼中的为你好对于他们来说并不一定真的好。所以，当我们看到学生身上所散发出的闪光点时，一定要给予他们认可以及赞赏，真诚地给予他们肯定，这才是真正的对他们好。

总体来说，《人性的弱点》这本书让我懂得了很多，也让我对如何与学生沟通有了更深层次的认识。在人的天性中，最深层的本性就是渴望得到别人的重视。请让老师们能够真正的走入学生心中，真正的予以学生重视，尊重每一位学生的渴望。（李平）

第3篇：人性的弱点读后感800字

《人性的弱点》作者是被誉为“成人教育之父”的来自美国的卡耐基。在读这本书的过程中，感觉每读一章就会有新的感受，并且能够在生活中给予我很大的帮助。

这本书是教人如何为人处事，正好非常适合即将踏入社会的大学生。学会如何待人处事，可以使我们更好地融入社会，有利于处理人际关系，让他人幸福让自己愉悦，进而获得成功。

在这本书里使我印象深刻的是如何处理朋友关系。我们知道朋友是每个人都不可缺少的一部分，朋友在我们的生活中占着重要的作用。面对朋友时，我们应该学会宽容，尤其是当朋友做错时，要有一颗包容的心。另外一个朋友相处的准则是要小心的“批评”。正如卡耐基所说：“批评不但不会改变事实，反而会招致恼怒。”在平时面对朋友时，应该真诚的赞赏朋友；当朋友取得成功时，给予他最真诚的赞赏，那是很令人感动的。我们应该珍惜我们的朋友，认真的对待彼此之间的这份友谊。

这本书还有一个话题，那就是培养自身的自信。我是一个很没有自信的人，我常常很自卑，我总感觉自己比不上别人，所以这本书使我收获很大，使我有了自信，卡耐基说：“征服畏惧以及培养勇气和自信是教师的责任。”帮助一个人在日常生活中获得自信，最准确最快速的办法就是让他在一群人面前大胆的讲话，现在我终于理解老师为什么锻炼我们在同学面前讲话的原因了。建立自信首先就是减少自卑。自卑作为一种消极的心理心态，每个人或多或少都会有一些，它与自信仅有一步之遥，如果我们超越了自卑，使自卑变之为发奋的动力，我们就可以走向成功。

自卑在生活中它所带来的消极影响要比积极影响多很多，所以要正确对待自身的自卑心理。我们之所以害怕在人群面前讲话，是由于我们害怕自己犯错，害怕别人嘲笑我们。从这本书里我知道了，不能自卑，要树立自信心，才能看到不一样的自己。克服自卑的一个办法是，告诉自己，我可以，我要时刻提醒自己，你能战胜它并且毫无苦难，其次就是积极的暗示自己，提升自己的欲望，心态决定命运，思想极其重要。生命并不单纯，我们应该选择正面的态度，而不是采取反面的态度。最后我们必须勇敢，表现真实的自我，把超越自己的成果展现出来，真实自然的自己才最真实。

大学生活很重要，大学相当于半个社会，可以很好地锻炼自己，所以我们要在大学这几年里利用好这个环境，积极地汲取知识，建立勇气和自信，认真对待朋友，并不断的超越自我。加油吧，大学生。（李丹君）

第4篇：《人性的弱点》读后感600字

最近我一直在看卡耐基的书《人性的弱点》。这本书的主要内容有:待人处事方面的基本技巧，如何更好的说服他人、如何让人喜欢自己、如何让人信服自己、如何更好的让自己的家庭幸福快乐、如何经营好自己的人生。其中我印象最深刻的是:如何让人喜欢自己。

卡耐基说：“如果要让他人喜欢自己，那么微笑是最好的言语。”生活中有的人只会用各种漂亮的衣服来打扮自己，脸上却连一点微笑都没有，整天一副僵尸脸，那么无论他穿着多么漂亮，都很难有人真心喜欢他。

卡耐基又说：“如果希望自己成为一个善于谈话的人，必须先要学会做一个专注静听的人。”我对这句话深有体会。有一次，我和朋友在一起聊天。正当她故事说得起劲的时候，我脑海中冒出一个问题，我想都没想就说了出来，打断了她的故事，大家把目光落到了我的身上。朋友朝我吼了一句：“佳鑫你什么意思，不想听故事就离开！”我只好闷闷不乐地离开，天知道我是多想呆在那儿呀。

卡耐基还在书中告诉我们：你必须在认可这个朋友的同时记住他的名字，这很重要！记住对方的名字，这样你才会给他人留下一个好印象，才会有机会让他人喜欢你！这让我想到去年在贵州的时候，我认识的一个新朋友，第二天我们在早餐店遇到了，我先叫出了她的名字，她也马上叫出了我的名字，当时我们就高兴得互相抱着，跳了起来。就这样，我们很快成为了要好的朋友。

读完《人性的弱点》这本书，我知道了微笑让人亲切，倾听给人真诚的感觉，而记住别人的名字是对人的尊重——做到这些，能让我交到更多的朋友，让别人更喜欢我。（林佳鑫）

第5篇：人性的弱点读后感3000字

书是一名无声的老师，它带我们在智慧的路上越走越远，同时教给我们很多东西，无论是在交流沟通还是为人处世等方面都会有一定的帮助。读《人性的弱点》这本书也是因为一个朋友，然后在他的介绍下我认识了中信书屋，认识了一系列有价值的书。

《人性的弱点》这本书的简介吸引了我，我觉得花时间去阅读，读完这本书后更是感触颇深。三字经中有云：“人之初，性本善，性相近，习相远……”其实生命的本源都是一样的，但由于家庭学校社会等因素成就了各种各样的性格。本书充分汇集了大师卡耐基的思想精华，深刻剖析人性中的弱点，同时运用多种名人以及普通人的真实案例，讲述了他们应该如何通过学习书中的内容，以尊重、理解、真诚为基础，从而改变自己为人处事的态度，提高语言沟通能力并且增强自信，从而获得他人的信任，甚至影响他人最终取得成功。

作者戴尔.卡耐基是美国著名的人际学大师，美国现代成人教育之父，西方现代人际关系教育的奠基人，被誉为二十世纪最伟大的心灵导师和成功学大师。他利用大量普通人不断努力取得成功的例子，他通过演讲和书唤起无数陷入迷惘者的斗志。这本书在近八十年的时间里经历了无数迷茫者的斗志，帮助他们重新找回力量和勇气，继续拓展他们的人生。并且根据事实证明，他的教学模式是目前世界上改变一个人最富有成效的方法，他以超人的智慧，严谨的思维在道德精神和行为准则上直到千万读者给人安慰，给人以鼓舞，使人从中摄取力量，从而改变生活，开创崭新的人生。在《人性的弱点》这本书中，我感受到了卡耐基思维的广阔，教会了我们很多很多。或许正是因为人性却是充满了弱点，人性的存在弱点，我才可能尽力让明天更美好、更完美。

在我们的人生旅途中，应该找各种各样的批评，而且有很多人因为别人的批评而改变自己的一生。很多的批评都是无济于事，于事无补的，全球著名心理学家斯金纳通过实验证明了这点：与表现拙劣的动物相比，表现出色的并且受到奖赏的动物，学习能力更强，学习效果也更持久。罗斯福与托塔夫的争论直至最后也没有结果，托塔附近就含着泪说：“我不明白自己究竟错在哪里？”这样的争论不仅没有让他承认的错误做法，反而让托塔夫为辩护，或许批评是徒劳的，因为它们会让人心生抵触并且想方设法的为自己辩护。批评是危险的，因为它会让一个人的自尊心受到伤害，并且支持对方的怨恨情绪。在生活中，我们有多么渴望被认可，那么就有多么可害怕被谴责。不妨换换方式寄交给人大，不要批评谴责埋怨他人，或是能够更好地处理问题。

这个世界上有许多人极度的渴望被得到赞赏，如鱼得水。他们愿意接受一切溢美之词，就像喜爱可乐的人会如饥似渴一样。卡耐基说：“天底下只有一种方法能够促使他们去做任何事情--给他想要的东西。”让你每一天的旅途中，别忘了给人赞美的温馨，或许你送给别人的玫瑰会成为别人的转折点，给人以温暖同时也快乐自己，永远记住人的价值是由自己决定的，我们相信我们都愿意被人赞美，被人认可，那么我们也可以尝试着去赞美他人，认可他人。很多企业领导并不是很聪明，但他们却成功带出了那么多优秀的团队，我相信这与赞美与鼓励是密不可分的。施瓦布说：“没有什么比上司的批评更能打击人的了，我从来不批评人，我相信只有激励才能促使他完成工作，所以我乐于表扬他们，也不愿意责骂他人，只要是我喜欢的东西，我就会衷心的称赞，并不吝惜溢美之词。”我始终相信谴责与嘲笑，往往不能改变现状，而真诚的赞美，却能带给人以出乎意料的结果。我始终相信，勉励一个人永远比鞭策一个人的效果好得多，时光不会倒流。因此，若我们能为任何人谋福利都应该历时实行、不推脱、不漠视，因为这一刻机会不会重来。

上帝在创造我们的时候就赋予了我们思想，世间有千姿百态的人，如果我们都以自我为中心的话，那么永远都不会出现千古文明。每个人从出生那天开始，你的每一个动作都是为了得到某些东西而做出的。为了这些某些东西，不得不投其所好，了解别人，最后才有可能达到双赢的效果。亨利福特说过：如果成功有秘诀的话，那就是站在别人的立场上都是别人的想法。这种浅显易懂的道理，有90%以上的人忽略了它，太多的人把自己所想要的东西赤裸裸的放在众人面前，那又怎么会成功呢？如果你想说服他人，我想做的应该就是自己别人的愿望吧。我想你只有站在别人的立场上去思考，才有可能激起别人的愿望，也许应该相信：胜者坐拥天下，败者踽踽独行。人类本性中最根本的需求就是证明自己，所以我们可以通过站在他人的角度去考虑问题，并且把握对方的心理、证明自己。

人作为一种群居动物，永远都离不开其他人，朋友是我们生活中最必不可少的角色，如果我们真的想交朋友，那么就尽心尽力的去为他做些事情吧！做一些需要花费时间花费精力无私而又体贴的事情，只有当别人关注我们的时候，我们才会关注别人，阿勒德说过，那些对身边伙伴毫无兴趣的人，总会在生活中遇到困难，也总会给身边的人带来很大的伤害，这些人是整个人类走向失败的源头，无论你身在何方，在做什么？如果连自己身边的人都不关注的话，那么就没有什么可以指引我们走得更远，如果我们想，获得他人的爱，那么就真诚的去关注他人吧，如果我们真想建立真正的友谊，那就真心的去为他人做一些事情吧，我相信我们在获得友谊的同时，应该能够拥有强大的团队吧！

无论何时，我们相信面部的表情永远比穿在身上的衣服更重要，而微笑是最美的表情，她犹如一朵灿烂的花儿盛开在我们心间犹如一席神奇的电波会让别人在不知不觉中同意你，心理学家詹姆斯麦康诺说过这样一段话，对微笑的感受，他说，无论从事管理工作教学工作还是，销售工作，面带微笑的人，工作的效率总是更高，他们抚养的孩子也会更加乐观，一个笑容里所播，包含的信息，比一次皱眉要包含的多得多，这也就是鼓励式教育手段总比惩罚有效得多的原因所在。可见微笑确实有超强的魅力微笑会把你的好意传给很多人，所有人看到你的笑容都会被你感染，对于一群愁眉不展眉头深锁的郁闷的人来说，你的笑容会如同冲破云层的太阳一般温暖。

每个人都是这个世界上独一无二的限量版，他们渴望被关注，被认可，被重视，这几个字就是刻在人们身体上的一个标签，他们总是面对自己的名字感到自豪，他们愿意不惜一切代价让自己千古流芳，很多人记不住他人的名字，原因很简单，那就是他们并未花必要的时间和精力去关注和重复这些名字，所以不能记住。但对于任何人来讲自己的名字永远都是世界上最美妙，最重要的声音，或许会因为你记住别人的名字而拉近你们之间的距离，会改变你做事的机遇，我们应该意识到小小的名字里所包含着极大的魔力，每一个人对自己名字都具有绝对的所有权，其他任何人都无法剥夺这种权利，名字是一个人自我意识的体现，是一个人区别于其他人的标志，当我们需要直呼一个人的名字时，我们所传达的信息以及提到的要求对这个人来说，便尤为重要，留个心眼吧，用心去记住别人的名字吧！

哈佛的一位校长曾说过，成功的商务往来关系中是没有秘密的，全神贯注地倾听对方，谈话非常重要，没有比这个更好的恭维方式了可见倾听对于任何人来说都是非常重要的，更是对别人的尊重，如果你想成为一位出色的谈话者，那就先做一名出色的倾听者吧，倾听他人，关注他人，问他人喜欢回答的问题，鼓励他们讲述自己的问题，更好的了解他人，做到更好的与人相处，古人云，话不投机半句多，在谈论交往过程中，兴趣应该是最好的交流点，你从每个人那里得到的东西不一样，但总体来说，你同他人的每次交谈都是拓展自己人生的良机，你会收获不一样的成功。

人性中存在诸多的弱点，上帝赋予我们宿命，我们能做的或许就是不断将其改造跳出我们所出生活的井，看看碧海蓝天，拥抱这美丽的世界，作者带我们摆脱思维的定势，开拓了新的事业，提升了个人魅力及工作能力，增强着你的沟通能力及影响力，若我们能将书中所学应用到生活的方方面面，我相信无论你在哪个领域，都将是别人所，珍惜的星星，永远闪闪发光。

这本书中还有许多值得学习借鉴的地方，我们分享或许不是那么全面，加入了太多自己的主观想法在内，人性中最深刻的特质就是渴望被赞赏，我想只有我们足够优秀之时，才有资格被人们认可，赞赏重视吧！研究生三年很短，短到我们能够清楚的记得每一个细节；也许会很长，长到我们可以肆无忌惮的挥霍着属于我们的最美好时光，我希望我们每一个人都在不断的完善自己克服人性的弱点，拥有一个美好、璀璨的明天，每个人的重要性都是由自己决定的，只有不断向前走，我们才能证明自己的价值。

我的分享到此结束了，谢谢大家的倾听，我是戚苒。喜欢折腾的我，愿意倾尽全力去撑起自己的梦想，努力让优秀成为一种习惯，成为我路途中的加油站。

跟我一起奔跑吧，我们一起远行，登上人生的巅峰!

第6篇：人性的弱点读书笔记1500字

上学期听企业管理的老师推荐《人性的弱点》这本书，买来了一直没有时间静下心来好好读读，一直到了今年寒假我才抽出空来仔细读了一下，受益匪浅，想和大家分享几个我从中感触很多的小例子，希望大家在看完之后也能有自己的感悟，从中领会到自己想要得到的人生心得。书籍分为八个章节来将如何与别人相处，我就其中三点进行分享。

一、要承担自己行为的后果，要为自己的行为负责，而不是光踢椅子。

作为一个成年人，应敢于面对现实，敢于面对生活中的困难。具有成熟心灵的人，他们不会陷于自己的困难当中，而是勇敢地去面对它，接受它，然后想办法加以克服、解决。他们不会去乞怜、不会绝望、也不会去找借口逃避。我在生活中，经常听到这样的例子：有人因为和恋人感情不和而自杀；有人因亲人去世，悲痛之余也想了断自己的终生；有人因生活压力过大难以承受而萎靡不振，甚至精神分裂。这些人都不是成熟的人，他们没有坚强的意志来战胜困难，他们在困难面前不堪一击。

想到这里，我不禁想起了感动中国人物中的洪战辉。洪战辉13岁时父亲患上精神病，母亲离家出走，留下他独自一人撑起支离破碎的家，还要抚养小他两岁的弟弟和捡来才两岁的妹妹。他敢于承受生活中的不幸，谁敢说他不是成熟的人？

敢于对自己行为负责的人，是成熟的人，有一人做事一人当的气概，不会把责任推委到他人身上，也不会对自己的过错赖帐。想到这里，今后我也要正视自己生活中的困难，敢于去分析原因，敢于批评自己，并不断总结，相信不久的将来我也会成长为一个成熟的人。

二、拥有自己的信仰。

一个人必须拥有自己的信仰。有信仰，才会有追求。这世上有许多成功的人士都是有着自己的信仰并且为了自己的信仰而持之以恒、奋不顾身。正是有了这种坚定不移的精神使他们成功。当年陈胜不也是喊出：“燕雀安知鸿鹄之志”。在通往西藏布达拉宫的路途中，一路有不少的朝圣者，他们把嘴唇渴裂了，把额头都磕出了一层茧,把脸上的细纹走成了沟壑，他们仍义无返顾，朝着心中的圣地前进,并为到达圣地而感到无上的荣光。他们的执着精神让人敬佩。有信仰，就不会随波逐流。

三、喜欢自己、悦纳自己。

成熟的人会适度忍耐自己，正如他适度地忍耐别人一样，他不会因自己的弱点而感到活得很痛苦。卡耐基还劝诫我们:除非我们能与自己好好相处，否则很难期待别人会喜欢与我们在一起。要喜欢、尊重、欣赏我们自己，这不但培养出健康成熟的个性，也能增进与他人相处的能力。喜欢自己，并愉快地接受自己，努力去改正自己的不足。悦纳自己是一种健康积极的心态。一个人如果都不相信自己，都不接纳自己，那如何使别人相信你、接纳你呢？我是一个很不自信的人，但是我在试图改变这一点。我经常比自己做一些我很想但是却又不敢的事情，我会鼓励自己站在讲台上发言，在别人面前演讲，哪怕别人打击我，我仍会在心底鼓励自己。有人总认为自己就是这样子，改变不了的，那是因为你没有努力去做而已。我认为我很多方面仍显幼稚，比如我考虑问题仍不周全，待人过于直率，不会与人交往，难以让人信任；做事直来直往，不够圆滑等等，这或许与我的年龄、我的阅历有关，也与我的性格有关。我知道成功是依靠学习得来的，生活池会丰富我的阅历，有一天，我也会真正成熟起来的。

随着年龄的增长，我们经历的事情也越来越多。我们通常都很勇敢地去面对生活里那些大的危机,却被一些小事搞的垂头丧气。通过读《人性的弱点》一书，我豁然开朗，人活在世上只有短短数十载,不应该把宝贵的时间浪费在一瞬间就会遗忘的小事上。要想克服因为小事|起的困扰，只要把自己的重心转移一下就可以了,要找到让自己开心一点的想法。让我们直接去做那些值得做的事情,去做必须做的事情，经历真正的感情，因为生命如此短暂,不该再在那些无谓的小事上浪费时间。《人性的弱点》一书让我，让我懂得如何与别人相处,让我学会如何培养成熟的个性，更让我深刻地认识到了生命的意义。这本书就如同一面镜子，競自己的人生路,让我们最终不断完善自己、驾驭自己，成为一个生活中的强者。（李清源）

第7篇：读人性的弱点有感2000字

这本书还是写的比较全面，把人性的各方面的问题都写了，还比较实用，这本书是被我低估的，因为我在上高中的时候，我就知道有这本书，而且我周围的人有人就在看，当时不过名声不是很好被妖魔化，说是读心术，读了让人心术不正，我就一直人云亦云的排斥这本书，后来连岳推荐了，我才买，买了之后看了一部分，这个月又重新且持续的把它看完，一方面说明了我有有持续看完一本书的能力了，另外一方面也是我迫切需要了解人性。

因为我知道投资不仅是知识的积累，更是人性的重铸。所以我对人性就更加重视起来了，然后我看这个书的内封面有句话，我觉得说的特别好：你能不能从本书中获益，是取决于你是否迫切想改变自己，以及你学习的意愿。一旦你想改变，你就会获得很大的收益，这和那个算命的很像，心诚则灵，哼，估计算命的就借用了，卡耐基的这个观点吧。

其实这本书，挺实用的另一个原因，是因为他很全面，所以啊就特别厚，有488页还挺扎实的，我看了一个月才看完，如果说这个时候有非要说有什么缺点的话，我觉得他的缺点就是太厚了一点，故事性不强，还有一点不好的，就是它里面地名、人名太多，然后里面里面的人的职业也太复杂了，嗯，经常搞不懂，然后职业也复杂，但是这个人物关系也会理顺半天。

说说好的方面

这里面说的有一些技巧，其实我们也在与同事交往当中也经常用，比如说记住别人的名字啊，多夸奖称赞别人啊。取悦他人，然后对自己呢要苛刻一点，要学会自我批评。善于激发他人的动机，然后呢尊重他人，换位思考，不要抱怨，不要责怪他人，给别人保全面子，说人际交往呢，有5个篇章，然后还说了关于家庭幸福的，工作事业的，金钱的还有性格上的，走出孤独忧郁的、人生规划、时间规划的，还有注意休息，防止疲劳，还有治疗失眠等等，非常全面。

看了一遍摘抄，又看了一下我之前曾经摘抄的金句，我发现我之前介绍的一些金句仍然非常的让我震撼，但是已经很陌生了，可能我看的时间太长，我摘抄的产生共鸣的名句，我自己都忘记了，比如有一有一句金句是说婚姻的，他说快乐的婚姻很少是机会的产物，他们如同建筑物似的，必须要有理智的用心的去设计，偶遇结合的人是婚姻的文盲，是啊，什么一见钟情这是不理性的，好的婚姻都是用心要设计，像建筑房屋一样，要提前规划设计了，不是随机的。

关于时间管理的也着墨不少，珍惜当下，把握住现在，做一件事专注的做一件事，人生像沙漏，一次流过一粒沙，然后呢，对于过去的事情都让它过去，因为无法改变，不再为打翻的牛奶而哭泣。

他也提到要了解自己，这才是智慧的开端，最近我写日记的题目，其中有一小部分都是关于思考我是什么样的人，我的价值，我的优势，我的成长经历，我犯过的哪些错误等，比如我发现，我从小都喜欢延迟满足，很有耐力，很有韧性，很执着，但是呢，缺点就是只会死读书，在反思方面就比较笨拙，看似会坚持，但是，在思考上却不能长期坚持，尤其不能专注，不能深挖坑，不会深挖井只会挖一个坑，一个坑接一个坑，而且我方向也搞错了，我之前的梦想是把360行，把每一行都做一做试一试，体验就人生，我的理想大概就是人生在于体验，但是现在我感觉不是这样的，人生要是要挖井才对，不只是体验，所以我就走了很多弯路。我觉得我只适合搞体育，上体育课，带篮球打篮球，这是我的优势，也是我的摇钱树，这是我最好的赛道，再不去别的地方了，另外，还有一个爱好就是投资买基金，其他的我就不再涉足了。

书里面一直在强调要做事要有计划，不仅是婚姻等大事要有计划，小事也要有计划，他提到了鲁滨孙漂流记，鲁滨孙漂流到荒岛上，也不忘每天制定一个作息表，看来计划有多么的重要，要活在规划中而不是漫无目的，当一天和尚撞一天钟的那种，他甚至说的很苛刻，你说要计划每一个小时要做的事，可能不完全遵循遵循，但是还是要计划，为的是避免仓促。看到没，做什么都要有计划，每天有每天的计划，一年有一年的规划，工作工作的规划，金钱有金钱的规划，然后婚姻有婚姻的规划，总之，搞什么都有规划，可以不按规划来，但是要规划到这个方面，这个思想一定要吸收进来。

就是很有掌控感，我的时间是由我来掌控我来，我做什么是我提前想好的，而不能是我做到哪是哪，这个人生可能就失控了。

当然了，人心里面会有很多负面的，比如说恐惧，贪婪，焦虑，其中卡耐基，用他用一个很大的篇幅讲解了，忧虑这个人性，讲的还是蛮全面啊，就是这个忧虑啊，是每个人都会都会有的，忧虑和孤独，其实我当时我我看那个目录的时候，我就想怎么在说忧虑的时候用这么多篇幅啊，是不是有点夸大了，不过想想现实当中确实有很多忧虑的事啊，比如说现在，新型冠状病毒国内基本结束了，但是外国又很严重，然后特朗普来又满嘴的开火车又甩锅，搞得他们的新增病例，一直降不下来，然后股市也一直不会走好，其实还是很多，细想生活当中还是很多忧虑的，因为当实际的情况并没有按照你的计划走的时候，你就会有忧虑。然后和别人比你的生活的时候，就会也会有忧虑，所以他有很多篇幅来用来讲忧虑和克服忧虑，是有原因的。

如果忧虑的话就是，方法就是想开点，怎么想开来啊，不是说你想想开都要想开，你说你要有自信，那你就自信了嘛，不是的。避免忧虑的方法，比如他讲了一个，就是说计算事情发生的概率，明明就是让你明确这个事情发生概率可能就是1/10000，放在一个更大的视角里面，就是把这个放在人生的长河当中来对比，你就会发现这个事讲的不值一提。你担心的事就都过去了，要把握现在，今天才是一个新的生命，今天才是礼物today。才是Present.

每天都是一个礼物。

忧虑是一种习惯，我已经染上了这个习惯了，我感觉我好像也染上了这个习惯。

另外一种方法，要想让自己摆脱忧虑呢，还有就是让自己忙起来，掏空我们的思想，让我忙到没有时间去悲伤和忧愁。因为我们的情绪是没有真空状态的，嗯，而且我们的情绪当中，忧虑恐惧，羡慕嫉妒恨，这种情绪是非常强势的，非常猛烈的，容易把我的思想当中的平静啊，快乐啊，这种情绪赶走，所以我们最好让自己忙起来，做一些有用的事。那有点像我们经常说的困难如弹簧，你弱我就强，我们的情绪也是这样，如果不让快乐占据，那就可能就会让忧虑，羡慕嫉妒恨恐惧的感觉占据了，它不会是真空的，人的思想要么就是悲观，要么就是乐观，所以我宁愿让乐观占领，也不愿意让悲观过来的占领。

这本书就像一个很有有思想的哲人一样，告诉你如何和自己相处，如何和别人相处，在你生活当中遇到问题你应该选择什么样的态度如何来处理，如何如何对待时间，如何对待金钱，如何看待你的事业和家庭，等等，等过一年之后吧，我再再来看一遍，到时候应该还会有新的收获。而且我知道当我读第2遍的时候，可能就会读的比第1遍快了些。常读常新吧。

第8篇：读《人性的弱点》有感1500字

人生不可能是十全十美，人生路上亦不可能一辈子都平平坦坦。在挫折面前，有人一蹶不振、碌碌无为而抱憾终生;有人迎难而上，在人生路上添写一笔辉煌。为何人生各异呢?我想，最主要是在挫折面前人的心志、斗志、毅力各不相同吧!

每个人都有自己的优点和缺点，怎样才能发挥自己的优点，弱化缺点、或者是变缺点为优点，使自己成为一颗发光的金子呢?或许，卡耐基的《人性的弱点》可以帮助我们克服我们人性的弱点!

《人性的弱点》是美国著名作家戴尔.卡耐基的作品，它是继《圣经》之后的世界第二大畅销书，卡耐基一生最重要、最丰富的经验都汇聚在这本书里。这是一本充满幽默、充满智慧的书，它在生活中给我以启迪，让我知道该如何克服自己的弱点，发挥自己的优点，勇敢面对生活中的某些挫折。

卡耐基在《人性的弱点》的第三章《如何让别人喜欢你》中说:“能设身处地地为他人着想，了解他人心里想些什么的人，永远不用担心未来。”人与人之间的相处，难免有误解、有矛盾，这时，如果我们能设身处地地为对方、为他人着想，我们就会选择宽容、选择忍让。如此一来，我们的委曲求全也就能感化对方，所遇的矛盾也就迎刃而解了。

这令我想起了子女与父母间关系的处理应最需要“设身处地地为他人着想”。现在大部分的家庭，父母与子女缺乏沟通，相互间缺少理解与包容，更加甚少站在对方的位置上看问题。父母认为子女不听管教、叛逆、行为无知;而子女则认为自己的父母管教太严、思想落后。因此，两代人之间就形成了代沟，更甚者形成了无法逾越的鸿沟。看了《人性的弱点》后，回想过去与父母点点滴滴的矛盾，不禁为自己曾经的固执深感惭愧!很多时候，其实就是因为我们自己缺少站在父母的角度看问题，所以才会导致无谓的争执。

人与人的交往，多点包容，多点换位看问题，就会少很多无谓的争执，彼此间的关系也将变得更为融洽。人非圣贤，孰能无过?所以，当对方无意间冷落了自己、冒犯了自己时，要尽可能以博大的胸怀宽容对方、原谅对方，而不是无论对谁、无论对任何事都争锋相对、斤斤计较。当然，能够原谅对方的前提是:自己必须是一个习惯为他人着想的人。而要想做到时时事事“为他人着想”，就必须具备严于律己、宽以待人。

随着经济的发展，人与人之间的竞争愈演愈烈，社会压力也越来越大。来自生活、工作等各方面的压力使人们变得更加忧虑。卡耐基在《人性的弱点》的第七章《走出孤独忧虑的人生》中说到:“忧虑并不能解决问题，任何人都可以用下面的方法有效地消除忧虑。首先是放弃恐惧心理，诚恳地分析整个情况，找出失败将会带来的后果;然后就是敢于接受它，使心情平静下来，把时间和精力用于改善所面对的问题和困难。”

其实，每个人的人生都不会是一帆风顺的，尤其是在当今社会，来自生活、工作、感情等各方面的问题都要我们考虑，都要我们担忧。但是，有些事已经发生了就无法改变了，我们可以改变的只有心态。我们所能做的就是勇于承担所有的情况，因为接受既成事实，是克服随之而来的任何不幸的第一步。

当我们强迫自己面对最坏的情况，并且先从精神上接受它时，我们就能够权衡所有可能出现的情形，从而可以集中精神解决问题。乐于承认事实的状况、勇于接受已经发生的事实，是改变忧虑习惯、快乐生活的重要秘诀。确实，当我们无法改变现实时，心平气静地接受不可避免地事实不失为消除忧虑地一种有效方法。

卡耐基说:“消除忧虑的最好方法，就是让自己忙起来。”

是的，当你忙着做一些需要计划和思考的事情、或者做体力负荷较大的劳动时，就很难再有时间去忧虑了。路遥在《平凡的世界》里说过:“劳动是让人忘记悲伤的良药。”我想，劳动不但是让人忘记悲伤的良药，还是缓解忧虑的良方。确实，对任何人来说，保持忙碌永远都是消除忧虑的最佳方法。当你忙得连吃饭、睡觉都没时间时，你还有时间、还有精力去忧虑吗?

人们之所以忧虑，就是因为有空闲时间来思考自己到底快乐不快乐。所以，要想消除忧虑，就不应该去想它，让自己忙起来。让自己一直忙着，这是世界上治疗忧虑的最便宜、最有效的药。

第9篇：《人性的弱点》读后感

《人性的弱点》是由20世纪最伟大的成功学大师戴尔·卡耐基编著的，它是一本讲述有关如何处理人际关系的书，翻译后的书名是《人性的弱点》，中英文书名对比一下就会发现，英文书名比较直接，直指本书的核心内容，而中文译名却更加深入，直接道出了核心内容背后的关键因素：人性。人性的特点中，可以加以利用的点，就是人性的弱点。当然，卡耐基编著此书的目的是为了教授和指导人们如何处理人际关系，而不是为了利用人性来达到不可告人的目的。人际关系处理的最佳效果就是双赢的局面，这也是本书作者一直在强调和追求的结果。

回顾全书，作者一共分为五个章节来论述如何处理人际关系。先是论述了处理人际关系的基本技巧，然后是论述了如何赢得他人喜爱，接着进一步论述如何让他人想你之所想，做你之所做，在此基础之上，论述了如何做一个好的领导和如何经营一个幸福的家庭。这个叙述逻辑是层层递进，有些类似中国古人所说的“修身、齐家、治国、平天下”。作者在书中叙述了很多处理人际关系的原则和技巧，并有实证说明，让人印象深刻，读完此书，最让我印象深刻的是以下几个方面：

第一个是尊重。人与人之间的相处是基于尊重，那说到尊重，很简单，但是尊重具体是如何呢，又是需要如何做呢。微笑，给人一个好印象；名字，记住他人的名字；这是最基本的要求。谈论他人感兴趣的事情，专注地倾听，尊重他人的观点，真心诚意地感谢他人赞美他人，这些都是尊重的具体体现。好的人际关系都是始于尊重，只有彼此尊重，才可以开启一段美好的人际关系之旅。

第二个是换位思考。换位思考，也就是站在对方的立场上看问题想问题。人与人的交往，实际上是两个独立的个体思想上的交流碰撞，要做到顺利交往，畅快沟通，就要学会站在对方的立场看问题想问题。人同此心，心同此理，就是这个道理。在人际关系处理中就需要体谅他人的想法和愿望，抛开成见，将心比心，记得给对方留足面子，不要指责，不要批评，更不要抱怨。换位思考一下，世界就不同了。

第三个是激励。处理好人际关系只是一个过程，达到个人的目标才是最重要的。如何能够有效地影响他人，实现个人目标，光靠尊重和换位思考是远远不够的，还需要激励对方。读后感·循循善诱，让对方想你之所想；激发对方的内心，唤醒对方的意愿；用美誉鼓励他人，让对方乐于为你做事。

第四个是双赢思想。《人性的弱点》这本书并不是在讲厚黑学，不是在讲勾心斗角尔虞我诈，恰恰相反的是，它交给我们的是一种思维方式。善于运用一些心理学的技巧和方式，处理好人际关系，就可以实现个人目标，并在此基础之上实现双赢。（窦娟花）

第10篇：人性的弱点读后感1000字

《人性的弱点》，这是一本有意思的书。它就像一面镜子，帮助我熟悉自我，了解自我。至于完善自我，驾驭自我，成就自我，在我看来并不是那么轻松，那么重要了。在每一个浓浓的黑夜里，它让我汲取到了光明。漫漫人生路，它让我在看清来路的同时，更清楚自己在面对怎样的未来。

这本书是卡耐基思想与事业的精华，全书通过栩栩如生的故事和通俗易懂的原则，从人性本质的角度，挖掘出潜躲在人体内的六大弱点。它告诉我们：一个人只有熟悉自己，不断改造自己才能有所上进，直至成功！卡耐基写得并不是很深奥的，写的都是平常的小事，但书中又嵌进了卡耐基的艺术灵魂。先生以他对人性的洞见，利用大量普通人不断努力取得成功的故事，通过他的演讲和书，唤起无数陷进迷惘者的斗志，激励着我们后人不断取得辉煌的成功。

这本书中的提示与建议又有着极强的可操纵性，用一句话来概括就是：认清人性中的弱点，当我们办事的时候针对这些弱点下手，就会事半功倍，顺利成功。再次读《人性的弱点》，让我领悟到：这弱点，既可以是自己的，也可以是他人的。了解的他人身上的弱点，就可以使我们每一个人在日常的交往中顺利进展；了解了自身的弱点，可以使自己扬长避短，凸现自己的上风，从而建立美好的人生。然而我们更多的时候是不要自作聪明，随意揣测他人的心意，于人于己都是好的。

卡耐基说：“人就是这样，做错事的时候只会怨天尤人，就是不往责怪自己”。当你用一个手指指着别人说这句话的时候，也许另外的手指正指着你自己！卡耐基一语道破人的这一劣根性。我们总是喜欢高高在上，谈论别人的是非对错，为什么就不能对照他们，审阅一下自己呢？别人做的不好时，是否自己做的就完美无暇呢？当你熟悉到自己也会出错误的时候，你又会上升到一个高度，总结出一个亘古不变的真理：“人非圣贤，孰能无过？而病源是由于人们之间缺少理解和宽容。当我们天天挤公交车别人不小心踩到你的脚时，当我们天天走在路上别人不小心撞到你时，你是怎样的态度呢？怨气十足扬声恶骂还是饶恕别人善待自己？我们考虑事情总是习惯于站在自己的态度上往思考，于是，别人所做的一切与己相异时都是错的，同时对于别人来说，岂不亦然！可是假如双方都能站在别人的角度审阅一下自己的话，结果定会截然不同的。站在别人的角度审阅自己是需要理解和宽恕别人的素质和修养的。只有不够聪明的人才批评和抱怨别人——的确，很多愚蠢的人都这么做。我们只有学会真诚地关心身边的朋友，才能赢得朋友们最大的信任。

有一则古老的格言，希望与大家共勉：“人的生命只有一次，所以，任何能贡献出来的好与善，我们都应现在就往做。不要迟缓，不要怠慢，由于你就活这么一次。”爱默生说过：“我遇见的每一个人，或多或少是我的老师，由于我从他身上学到了东西。”假如这话对爱默生来讲都是正确可行的，那么对我们每个人则更是如此。让我们不要总是想着自己的成就、需要，而应尽量往发现别人的优点，然后，不是逢迎，而是出自真诚地往赞赏他们。要“真诚、慷慨地赞美”，而人们也会把你的言语收躲在记忆里，终生不忘。

正如卡耐基先生所言：“一个人的成功，只有15%归结于他的专业知识，还有85%归于他表达思想、领导他人及唤起他人热情的能力。”尽信书不如不读书！真理究竟是来自于实践的，卡耐基的《人性的弱点》漂洋过海来到东方必然也就产生了时间空间上的间隔，我们也要重视它的缺憾，任何深沉的人都不会故作深沉，而活泼的人要他深沉也是不能长久成功的。假如你要借助于书籍而成功，那么你必将成为书籍的奴隶。我们不必把它视为足以供奉的经典，它是一本轻松的读物，是一本放在床头，反思自己，修正路线的一面镜子，如此而已。

第11篇：《人性的弱点》读后感1000字

刚刚阅读完《人性的弱点》中的内容：避免与他人争论。

作者一开始就讲述了自己曾经的一个例子，一天晚上，他参加了史密斯爵士举行的宴会，坐在作者右边的一位男士讲了个笑话，在这个笑话里，他引用了别处的一句话，他说那句话是出自《圣经》，而作者恰巧知道那句话是出自莎士比亚的作品。还满怀优越感的与之争辩。最后作者的一位很要好的朋友故意赞成了对方的错误观点，并结束了这场讨论。

作者特别不能理解，私下里，作者朋友就告诉作者，不要让对方丢了面子，他既没有问，而且也不需要别人的意见，那么就不要和他顶嘴，他朋友还和他说，要永远避免和他人面对面争论。此后，作者便一直记得他朋友的那句话。

作者这才明白，绝大部分的争论，结果都会使双方比以前更加坚持自己的立场和观点。争论中是没有赢家的，不管是否在争论中占了上风，本质上都已经输了。即使在争论中得到了表面的胜利，可能会得到一时的高兴，但是对方的自尊心受到了伤害，会对我们产生怨恨，即使口头上服气了，但是心里也一定不会舒服。

作者通过在文中举得多个例子得出了一个结论，那就是：任何人都别想用辩论来改变他们的思想。误会永远不能用辩论停止，而需要用手段，外交，和解来看对方的观点以使对方产生同情的欲望。

以往我们很多人也和作者以前一样，仗着自己对的，就总是振振有词，和别人进行辩论，特别较真，以使对方能对我们心服口服，其实那样在为人处世中，恰恰是最不可取的，通过学习本章，我们了解了人性中的某些弱点，以便在未来的生活中，使他人真正的信服我们，所以我们一定要避免与他人辩论。

第12篇：卡耐基人性的弱点读后感

很早之前都有老师给我推荐美国著名作家戴尔·卡耐基的作品《人性的弱点》这本书，一直由于生活忙碌没有静下心来阅读。这个假期，忙里偷闲，静下心来，细细品读。卡耐基先生以他对人性的洞见，剖析人性的弱点，认清人性的弱点，正视人性的弱点，让我自我认识，自我了解，从而自我完善，自我驾奴，使我能够更美好的经营自己的工作和生活。

读完此书令我感触最大的一点就是“真诚地欣赏与赞美他人”。美国商界第一个年薪过百万的查尔斯.斯瓦布的成功，世界石油大王约翰D.洛克菲勒的成功都有一个共同的秘诀：诚挚的称赞。因为我们知道，人类天性中最本质的驱动力是“受到重视”。任何人，在被称赞的情况下，比在被批评的情况下，更能成就伟大的事业。卡耐基告诉我们：首先要从称赞与真诚地欣赏他人开始，要间接委婉地指出他人的错误，不要总是责怪别人，要以提问的方式来代替命令，要学会激励他人获得成功，给人“戴高帽子”，用鼓励的办法使人改正错误，使对方乐于做你所建议的事。为此，我想到了自己在家庭的角色，作为妈妈，应该对孩子少一份批评，多一份表扬和赞美，让孩子在自信中健康成长。作为老师，对于自己的学生，更应注意发挥赞美、表扬、激励的作用,去帮助学生获得成功的体验。尤其是那些拖班级后腿的学生。因为那些学生为使自己的自尊心免遭进一步伤害,就可能放弃上进的努力，或者产生退缩行为,自我封闭以逃避失败的经验;或者就物极必反，做起“另类”学生：调皮捣蛋、欺负同学、反抗教师等行为来显示自己的力量，或引起老师同学的关注。不可否认学生的落后有自身的原因，但如果我们多一些赞美，允许并鼓励学生为自己的落后找一些客观的理由,减轻自己的心理负担,相信这样学生就会去掉一些自卑,增加一些自信。

卡耐基还告诉我们：不要去责怪别人，而是要试着去了解他们，这会比批评更加有效。”回想平时我常常会因学生经常拖拉、不完成作业而发怒：“连作业都不能好好地完成，你还能干什么？学习不好，你还有什么出息？……”往往在那时，就没有想到孩子的自尊心或许已经被我伤害到了。当学生出现上课开小差、作业质量下降等表现后，我也往往因为事情繁杂，没有真正走进他们，认真去了解原因。“为了学生的发展”、“走进学生的心灵”……这些时髦的词汇曾不止一次地读到过，无数次地听过、说过，也曾决心去努力地实践着，但是却从来没有一次像今天这样真真切切地、实实在在地感受到它们的存在和意义！

我们应该谦虚地看到周围每个人的“闪光点”，用欣赏的眼光看到孩子的可爱之处，只要我们善于发现，懂得欣赏，我们就能克服人性的弱点。（王素真）

第13篇：人性的弱点读后感600字

林语堂先生说过：“明智的放弃胜过盲目的执着”，去吹吹风吧，能清醒的话感冒也没有关系。——题记

这本《人性的弱点》陪伴了我的整个假期，读了好几遍思来想去还是书中，对于人生态度——放下，让我感触颇深。

梅花放下了夏日的吐蕊，却拥有了冬日最美的绽放；雄鹰放弃了巢中安逸的生活，却拥有了生命中的最高点;星星放弃了白日的展示，却拥有了夜晚最闪耀的舞台。有时，放下也是一种拥有。

老人说过：“一样东西如果你太想要，就会把它看的很大，甚至大到整个世界，占据了你的全部心思........”有的人问怎样才算自己放弃了呢？我也说不清，但书中是这样说的：“就是有一天，当你再次面对你过往的难堪、你憎恨恼怒的人，心如止水，不在起心动念，坦然面对一笑了之。即便别人在你面前复述你过往的种种不幸时，你仿佛是在听别人的故事，心里一点涟漪都没有了。”心似琉璃，淡泊名利。就像“晨兴理荒秽，带月荷锄归。”从一而终的度过自己一生，我们难道说，这不是另一种拥有嘛？

所以放弃并不代表着我会失去，相反它意味着另一种收获。

人人皆知：“长安归故里，故里有长安。”却无人知晓：“西北望长安，可怜无数山。”曾经的《却邪》中的一句话，不知道映射了当代多少的大学生。就像小时候听老人们讲故事：“猴子掰苞米，轻易得到的苞米，最后也会轻易的去失去，最后变得一无所获。书中所说的放下是在得与失之间慎重定夺后的选择，也许只有你放下了上一站的美好，才会遇见下一站的惊喜，面对复杂，保持欢喜。

其实，放下和拥有从辩证法的角度来看，它们既是相互对立、又是相互统一，你在这一刻放弃，可能下一刻就会拥有另一样东西，你在这一刻拥有了，那就意味着你放弃了另一种东西。

好了，你这个瞎说一通的作者，愿你历尽千帆，归来仍是少年。愿你不负韶华、以梦为马。愿你平安喜乐、终遇良人。

“如果你喜欢这一切，就把它当作是荣耀而不是炫耀。”（史炘宇）

第14篇：戴尔•卡耐基《人性的弱点》读后感

通过读《人性的弱点》一书让我受益匪浅。戴尔·卡耐基是美国著名的人际关系学大师，西方现代人际关系教育的奠基人，他在1912年创立了卡耐基训练，教导人们人际沟通及处理压力的技巧。

全书通过栩栩如生的故事和通俗易懂的道理，把人性的弱点剖析的淋漓尽致，从人性本质的角度，挖掘出潜藏人体内的60大弱点。卡耐基思想的精髓就是“一个人只有认识自己，不断改造自己，才能有所长进，直至成功”。

在处理日常事务和人际交往的时候，我们会遇到很多窘境。现如今，我们最迫切需要的就是应得到这方面的锻练。自从读了这本书后，我发现卡耐基真的是个善于提炼总结、善于反思反省的人，甚至是一生都在做着这样的事情，所以他的观点很容易和大多数人的心灵契合。他在书中不乏许多至理名言，如“在你每天的生活之旅中，别忘了为人间留下一点赞美的温馨，这友谊小火花会燃烧友谊的火焰。”他告诉了我们在生活、工作中要学会真诚的赞赏他人。我们应该尽可能地避开批评，善于发现别人的优点，多去赞赏和鼓励别人，因为更多的人喜欢听好话。“人就是这样，做错事的时候只会怨天尤人，就是不去责怪自己。”我们的确总是这样，喜欢谈论别人的是非对错，为什么就不能审视一下自己呢？只有不够聪明的人才批评和抱怨别人，站在别人的角度审视自己，学会理解和宽恕别人，才会使个人的修养得到不断升华。只有学会真诚地关心身边的朋友，才能赢得朋友们最大的信任，才能收获真正的友谊。

不得不说《人性的弱点》真的是一本值得推荐的好书。卡耐基先生以他对人性的洞察，通过大量普通人不断努力取得成功的故事，告诉我们许多的人生箴言。

他就像一面镜子，帮助我们认识自我，完善自我，驾驭自我，从而成为一个善于经营自己生活和人际关系的人。相信通过读他的书，温暖将会扩散，斗志将会唤醒，成功将会在此中产生。（康亚丽）

第15篇：《人性的弱点》读后感3000字

最近读了戴尔.卡耐基的《人性的弱点》，在看前面几章时候不由感慨：“经典就是经典”——卡耐基对人性的把控很到位，这本书真的说出了很多人共有的弱点，比如自尊心强、关注自己、接受不了批评、爱与人争论等等。本书的核心内容总结的话不超过200字，书中有大量文字都是在举例“我有一个朋友以前不懂人性，学习了我的课程以后，解决了棘手的问题，从此过上幸福的生活”，写作手法很一般，但是为什么会成为经典呢？我觉得可能是因为：

1--作者所说的十二个原则、九条方法简单明了，人人都能理解；

2--所有原则都按照“我一个朋友”的故事来举例，通俗易懂，感觉就像自己身边发生的事情，给人印象深刻；

3--也许之前没有人把这些处事原则整理成书。

那作者究竟写了写什么呢？人类都有哪些性格上的弱点呢？

一、人性的弱点

1-关于自尊心

每个人都有自尊心，都希望引起别人的关注，和他人交往的时候要注意到“照顾他人自尊心”，这个是全书的重点和核心内容，比如“十二条原则”里面的第一条“避免与人争执”、第二条“不要直接指出对方错误”、第六条“多给对方说话机会”、第七条“自然地让对方以为你的建议是他的意愿”等4条原则总结出来，就是照顾别人自尊心。

（1）避免与人争执，你和别人争执就在伤害他人的自尊心，他人势必要维护自己的自尊，从而和你一争到底；

（2）不要直接指出别人错误，不要当面批评他人，因为人的自尊心会迫使他反抗你的指责，拒绝承认错误，哪怕他知道自己错了，也不会承认。但如果一开始你不当面批评他，可能他自己早就意识到自己的错误了。

（3）多给对方说话机会，人往往都对自己比较重视，多给对方说话机会，就是照顾对方的自尊心，表示你对他的尊重，给对方一个表现自己的机会。

（4）自然地让对方以为你的建议是他的意愿，这个是说服他人时的一条原则。人人都讨厌接受别人的命令，而如果是自己的想法，哪怕是多困难的任务，他们也都能想办法主动完成。为了尊重对方，我们往往期望对方做什么事情的时候，提出建议时让对方认为这个是他自己想要做的，这样效果会更好。

但反过来想想，别人可能利用你的自尊心来指挥你干些事情，有时候放下自己的自尊心，是不是做事要更洒脱些、更直接些？

2-关于道德

每个人对自己的期望都很高，尤其是道德方面，“看起来”和真实情况可能是两回事，所以适当的时候给他人“戴高帽子”也是有必要的。这也是第十条原则“激起对方高尚的动机”，每个人心中都有一个完美的自己，你把这个完美的自己，尤其是道德上的完美说出来，对方行事肯定会超出你的预期。

3-关于斗志

虽然大多数中年人此刻都碌碌无为或者说感觉自己这辈子已经无望，开始寄托下一代的时候，如果这时候有人对他说“你很棒，你有能力做，为自己奋斗”等类似能激发人潜力的话语，对于有志气的人，这类鼓励可以激发他们奋斗的勇气，毕竟“每个男人都有一个英雄梦”，女人也不例外。当然这个前提是，这个人是“有志者”，对于“扶不起的烂泥”此招免谈。

4-关于自怜

人都有两面性，对外可能是一幅“圣斗士”形象，对内可能就变成“小女人”形象，因为人都有“自怜”的弱点，期望激起他人到同情，作者举例说小孩子如果摔倒了，就会哭，以便引起父母的关注（受到尊重），所以人在生病或者手术后往往特别脆弱，期望得到他人的同情和怜悯（受到尊重），此时我们也要表现出自己的同情心和怜悯心。

5-关于同情

“同情他人”是我自己加上去的，作者原书中并没有写，既然人都有“自怜”，期望他人的“同情”，那反过来说，他人也可能会施舍自己的“同情”，所以人人也都有同情心。

当然人性还有其他的弱点，比如妒忌、骄傲、忧虑等，我觉得自己还有必要再多看看其他相关书籍，再进行整理。

二、攻破弱点

我们只要了解了人类共有的普遍性的弱点，就能一一攻破：

1-满足他人自尊心

满足人的自尊心，有很多方法，下面就是卡耐基的方法：

（1）赞美，要发自内心的赞美，恰如其分的赞美能使我们与朋友更好地交往。赞美不仅能满足人的自尊心、荣誉心，更能让人感受到愉悦和鼓舞，被赞美者会对赞美者产生亲切感，双方的交往氛围会大大改善。

（2）多让对方谈论自己，鼓励对方多说话，把别人当作“焦点”，因为每个人都期望得到他人的关注，人们往往会高估别人对自己到关注，并高估自己的突出程度——人都是以自我为中心的，每个人都不愿意浪费时间去听别人的事，不如让这一期望得到实现，不妨引导他人谈论自己和他们感兴趣的事情。

（3）关注对方的谈话，这也是尊重对方的表现，对方说话我们不能心不在焉，要多注意谈话氛围和话题，可以是不是发问表示你在认真听他人谈话。

（4）自己犯错，要用于承认，人难免犯错，只要我们用于突破“自尊”的梏制，放下面子，用于坦白自己，也会获得他人的尊重。

（5）让他人多说“是”，这点可能更多的是利用了心理学因素，你可以多反问对方，让他们回答“是”，把对方掌握判断权利，也算是满足对方的“自尊”，接下来你再真正抛出你的问题，对方很可能就按照“是”的惯性来同意你的意见。

2-捧高他人道德心

“激起对方高尚的动机，人们做事有两个理由，听上去不错的和真实的，我们自己都喜欢听上去不错的”，这句话看的不明就里，可能是翻译的原因，我自己的理解是“人都认为自己是道德高尚的”。这句话让我想到了农村的老人，老人年级大了瘫痪在床，吃喝有人照顾不说，可能子女往往责骂嫌弃，这种表现在外人来看，可能就认为老人的子女不孝顺，但老人的子女可能就觉得自己是孝子贤孙，毕竟给父母吃穿，只是在忍受不了的时候语言上进行发泄而已。所以激发他人的道德心，给他们戴一个道德高帽，引导他们按照道德高尚的动机去行事，从而规范他们的言行。

3-轻抚他人自怜心

在一些特殊时刻，对于需要同情的人适当表现出我们的同情和关爱，一方面是技巧，一方面也是人性道德本能。

4-激发他人奋斗心

对于有志气的人，适当鼓励会激起他们的奋斗欲望，当然不是人人都可以，毕竟不是人人都有志气。

三、自我感悟

这个感悟其实是应该实时更新的，目前的感受是：每个人的特点性格是不一样的，所遇到的问题也不同，没有一本书能写到所有情况。我们能做到的是，坚持自己的内心，没有必要为了满足别人而委屈自己，没有必要为了技巧而技巧，掌握这些技巧并不是说就不需要真心付出。“酒逢知己千杯少，话不投机半句多”，真正的朋友可能并不需要这些技巧，当然适当地用用大家都很开心，不是吗？

四、原书“十二条原则”和“九个方法”

【十二条原则】

1-避免与人争执；

2-不要直接指出对方错误，因为人的自尊心会使他和你争论，拒绝承认错误；

3-自己犯错，用于承认；

4-以友好方式和人交往；

5-想办法让对方说“是”，肯定你的意见；

6-多给对方说话机会；

7-自然地让对方以为你的建议是他的意愿；

9-以他人立场看问题；

9-同情对方的意念与欲望，追求被同情是人类普遍现象，一般人都有自怜的习性，表现出你对对方的同情；

10-激起对方高尚的动机，人们做事有两个理由，听上去不错的和真实的，我们自己都喜欢听上去不错的，所以假定对方是道德高尚的好人；

11-让你的想法戏剧化，即表演，让观众印象深刻；

12-提出一项挑战，对有志气的人，好胜的意志加上勇于挑战的心里，是效果最好的激励。因此总结出，谈话要以别人为主，让别人多说话，多谈论自己。

【让人同意你的九种方法】

1-发自内心赞赏他人的成就作为；

2-避免正面批评；

3-先讨论自己的错误，再谈论别人错误；

4-别用命令口吻指使别人；

5-照顾别人面子；

6-赞美别人的每一次进步，哪怕是微小的；

7-赋予别人一个美好的名誉；

8-鼓励可以让你容易改正错误，也让别人更容易达到你的期望；

9-永远让他人乐意按照你富有建议性的话去做。

第16篇：人性的弱点读后感

在这个寒假中，我抽空看了一本书《人性的弱点》，我之所以选择这一本书，是因为我觉得我们已经上了大学，大部分人都告诉我们，大学就是一个小社会，既然在社会当中，我们首要的就是认清自己，以及学会换位思考，只有了解人与人之间的相处之道，我相信会更有利于我在大学里面生活。

第一眼看到这本书的时候，我所有的目光全部被书侧面的作者名字所吸引，戴尔卡耐基，这个名字一下子唤起了我对这本书的无限好奇。众所周知，卡耐基先生是一位令人起敬的人际关系大师，更是西方现代人际关系教育的奠基人，他以睿智的目光来看待当时美国，当时世界，现在他又通过这些著作来解析现在的生活，现在的世界。可以毫不夸张地说，卡耐基先生是位跨世纪的人生导师，现在我有幸能观赏到这《人性的弱点》，着实让我受益匪浅。

《人性的弱点》这本书是卡耐基思想与事业的精髓，是最成功的励志经典，书共分为七篇，从七个方面讲述了人性的弱点，虽然写得并不是很深奥的，写的都是平常的小事，但书中又嵌入了卡耐基的艺术灵魂。世界并不会正因失去卡耐基而停止转动，却正因有了他而转得更好。卡耐基先生以他对人性的洞见，利用超多普通人不断发奋取得成功的故事，透过他的演讲和书，唤起无数陷入迷惘者的斗志，激励着我们后人不断取得辉煌的成功。

当翻开这本书的头几页，目录的内容让我隐约明白了这本书的目的，这是一本如同工具操作说明书一样的人生指导书，每一章都从不同方面来精心阐述“何为人性的弱点”，面对这一弱点，你知道怎么做么？你又会怎么做？从与人相处的基本技巧到让家庭生活幸福的七个规则，这些涉及方面之广，不局限于单一工作或家庭，这是一个完整的社会的一切，这让人不禁叹服于卡耐基先生的智慧。

再仔细看这本书，往细里说，我最深的感触是，对自己，要做到喜欢自己，对他人，要做到“真诚地欣赏和赞美他人”。在卡耐基先生的眼中，人多少有些自私的人性，所以相对主动关心他人，更希望自己被更多人感兴趣，关心，可是生活中并不是所有的人会对你产生兴趣，关心你，假如我们只是为了让别人对我们感到兴趣，投注目光，那永远不可能产生真正的友谊，要改变这一切，我们就得调整中心的位置，由以自我为中心逐渐转变为以他人为重，这样我们才能做到真诚地对别人发生兴趣，也正是这样，你才能交到真正的朋友。其次卡耐基说：“人就是这样，做错事的时候只会怨天尤人，就是不去责怪自己。”也许这句话我们并不陌生，只是我们将其做了不少的改动，改动之后就变成了“他就是这样，做错事的时候只会怨天尤人，就是不去责怪自己。”看似细微的差别，可是差之毫厘，谬以千里。当你用一个手指指着别人说这句话的时候，其他的手指正指着你自己。卡耐基一语道破人的这一劣根性。我们总是喜欢高高在上，谈论别人的是非，为什么就不能审视一下自己？别人做的不好时，是否自己做的就完美无暇呢？当你认识到自己也会犯错误的时候，你又会上升到一个高度，总结出一个亘古不变的真理：人非圣贤，孰能无过？究竟病源是因为人们之间缺少理解和宽容。

在书中，卡耐基先生说过：“一个人的成功，只有15%归结于他的专业知识，还有85%归于他表达思想、领导他人及唤起他人热情的能力。”所以，我想：《人性的弱点》，它必将有助于我们获得成功所必备的那85%的能力。卡耐基谈到了我们在生活、工作中要学会真诚的赞赏他人。例如我们生活中应对朋友时，就应学会宽容，尤其是当应对朋友的过失时，要存有一颗包容的心，正如卡耐基所说的：“批评不但不会改变事实，反而会招致愤恨。”留意地处理所谓的“批评”。这就是与朋友相处的基本准则之一，但是，在平时应对朋友时，该学会如何真诚地赞赏朋友，每个人都渴望被肯定，被赞赏，当朋友取得成功时，给予最真诚地赞赏，那是很令人感动的。“在你每一天的生活之旅中，别忘了为人间留下一点赞美的温馨，这一点小火花会燃烧起友谊的火焰。”卡耐基的这番话真的是直入人心。而在工作中，我们也要时刻提醒自己要居安思危，要不断地提高和充实自己。

同时，这不仅仅局限于生活中，在书中，卡耐基先生建议我们在工作中也要做到“真诚地欣赏和赞美他人”。正如卡耐基先生在书上所说：“天底下只有一种方法可以促使他人去做任何事——给他想要的东西。”“在你每天的生活之旅中，别忘了为人间留下一点赞美的温暖，这友谊小火花会燃烧友谊的火焰”。当然，我们得把看到别人的优点，给予真诚地赞赏和虚伪的恭维区分开来，前者是给人温暖的春风，后者是腐臭的腥风。而用一个小小的字眼也可以传递那温暖，那就是一个人的名字，对每一个人来说，名字不仅仅是他在社会上的标签，也是对他来说，最甜美的语言，最重要的字眼。就如书中所说的一样，当尼古得马斯帕杜拉斯听到推销员希得李维拜访他时准确叫出他的名字，这让他不禁吃惊地热泪盈眶，是的，这个熟悉的字眼让他感到感动与温暖。故事的最后，尼古先生成为了李维的忠实顾客，这就是记住别人名字的好处，因为记住名字不仅体现出你对他人的重视，也让他人觉得受到了尊重。美国历史上著名的罗斯福总统就是这样记住了身边的人的名字，让他们感到来自总统的尊敬，也造就了总统与仆人们之间无阶级的友谊。

除此,一个小小的微笑的力量也是巨大的，“司华伯”等事例告诉我们，一个好印象通常可以通过一个小小的微笑来进行传递，一个微笑虽是小事，但坚持下来后的能量不容小诩。“只为自己设想的人”是没有优雅的谈吐的，更不会让他人为之感兴趣的。正如白德乐博士所说，“无论他曾接受过什么样的教育，仍然跟没有受过教育一样。”所以在生活中，我们需要谨记，做一个善于静听得人，鼓励他人多谈谈他们自己。这样别人会喜欢上你。

当然，有一点也不可忽略，那就是学会批评。批评是危险的，它多少会伤害到一个人的宝贵自尊，有时还会激起嫉妒与愤怒，最终事情也不会向好的方向发展。尤其在对朋友进行批评时，不当的批评会导致友谊的破裂，我们应该适当的建议，伴随着温和的态度，这样会事半功倍，假如意见向左时，我们也要适可而止。

“真诚地欣赏与赞美他人”是我读完此书有的另一个感触。结合自己的经历，用心去体会这本书，才会有所悟，有所得，正所谓之“知己知彼，百战不殆”，战场上如此，生活中亦然。一个了解对方也了解自己的人才可以在生活中游刃有余。《人性的弱点》是卡耐基思想与事业的精髓，全书通过栩栩如生的故事和通俗易懂的原则，从人性本质的角度，挖掘出潜藏在人体内的60大弱点，一个人只有认识自己，不断改造自己才能有所长进，直至成功！卡耐基写的都是平常的小事，但书中又嵌入了作者的艺术灵魂。他对这些小事作出的反应，是我从未想到过的。世界并不会因为失去卡耐基而停止转动，却因为有了他而转得更好。卡耐基以他对人性的洞见，利用大量普通人不断努力取得成功的故事，通过他的演讲和书写，唤起无数陷入迷惘者的斗志，激励着我们后人不断取得辉煌。现在我每天都进行反思，思考自己在一天的学习、生活中哪些做得不好，哪些需要改进，虽然没法做到一下子改正太多失误，可是通过反思自己、进行自我批评（虽然问题很多，也不要沮丧，这是正常的，关键是下一步的改正行动），发现了自己从没意识到的错误，已经当我们听到他人对自己的优点加以称赞后，再去接受批评，自然会觉得好受一些。

同样的，在你想要说服他人之前，应该先从称赞和真诚地欣赏开始。其次，间接地提出别人的过失，要比直接说出来温和得多，而且不会引起强烈反感，所以要间接委婉地提醒对方的错误。最后，那就是给对方留面子。如果你不给别人面子，那与毁了他没什么区别。我们经常喜欢摆架子，在众人面前指责他人，却没有为他人设身处地的着想，多给别人留点面子会缓和许多不愉快的场面。正因为读过这本书，我才意识到自己无意中做错好多：如喜欢夸夸其谈，说话太冲，不顾及对方的感受，有时对同学说话也口无遮拦，从未像对待朋友那样体谅家人等等不一而足。

在我看来，克服人性的弱点前提是要有良好的教养与一颗善良的心，只有这样，你才能真正的为他人设身处地着想，才能不为生活中的琐事懊恼不已，才能避开烦恼让生活充满快乐。但换句话说，又有多少人能够克服人性的弱点成为他人眼中的圣人呢？答案肯定是极少的。人的性格各不相同，所以我们不必强求什么，在与人交往过程中逐渐体会其中的道理并根据自身情况做出调整就足够了。是在进步了吧！

《人性的弱点》这本书将面对困难与失意时候的情景再现出来，用失败人与成功人的不同处世态度和方法诠释了成功的奥义，告诉我们要学会赞赏别人不要吝惜赞美之言；拥有一个积极向上的心是成功的关键；我们要善于发现自己的不足，经常“吾日三省吾身”，从改变自己做起，从而去改变周围的环境。这本《人性的弱点》让我受益匪浅，我在21世纪的生活中仍感受到了来自20世纪卡耐基先生的启发，让我拨开迷茫混沌，走向光明。

第17篇：卡耐基人性的弱点读书笔记1000字

在你看到这书名的时候，你会想到什么？贪婪，嫉妒，傲慢，还是对人性的一种批判？当然，在看到书名的时候我也是这样想的，于是在漫漫书海当中，这本书深深地吸引了我。于是我迫不及待地瞟了一眼目录，我才发现我理解错了并且是彻彻底底的错了，这本书用一句话概括就是：“它让你认清人性中的弱点，并教你怎样去改正。”总之，这本书就像是一本“答案之书”，在遇到一个特殊的问题的时候翻开看一看，说不定就能从中找到你想要的答案。

本书一共分为七篇，从七个方面讲述了人性的弱点，分别是与人相处的技巧、处处受欢迎的6个秘诀、与人合作的12种方法、更好地说服他人的9个技巧、请求别人帮助的7条妙招、合作与竞争的10条忠告、使你的家庭更快乐的6种方法来描述。

在看这本“答案之书”的过程中，感觉每读一章就会有一个新的感受，新的灵感，开始对很多东西都了解的不是很透彻，只有不断重复地看和思考，再结合自己的生活经历，才能真正理解出其中真正的内涵。

首先，我明白了批评与赞扬的天壤之别以及一种对重要人物渴望的特殊感觉。

就像书中所说的那样：“批评就像家鸽，它们总会回来的，如果我明天要造成一种历经数十年的、直到死亡才消失的反感，只要轻轻吐出一句恶毒的话语就得了。”书中也通过一个具体的事例来证明，就例如：苏尔兹，纽约最恶名昭彰的匪徒之一，当他在纽瓦克被枪手击倒之前也曾在一次报纸访问中，说他自己是一名大众恩人，并对此深信不疑，联想一下犯罪的人，似乎都有类似的掩饰辩护心理，有意的以一种无论错误或合理推理，来为他们自己反社会的行为辩论，认为这是顺理成章的事。书中的事例目的在于，亡命之徒都从来不责怪自己，那你我身边的人呢？

这个道理在教育方面也同样适用。书中举了一个“不会循循善诱的父亲”的事例，读完之后，顿生感慨：一个人对待孩子不能用自己年龄的尺度去要求，当孩子出现什么问题，不应一味地指责，而要用心地与他去交流，去沟通，全然了解，孕育宽容与慈爱，正如书中为人处世的第一条：“不要批评、指责或抱怨。”

读完卡耐基的《人性的弱点》这本书，我的思想也有碰撞的时候，我们传统的想法是严师出高徒，那么严厉一点是不好的么？其实你仔细想想也能明白，其实严格要求与尖刻批评并不能相提并论。放眼如今的社会，在这个竞争激烈的时代，必须要把握机遇，先有属于自己的“舞台”，才能有自我“发光”的机会，而“个人舞台”也来之不易，需要这本“答案之书”的帮助。

总而言之，在人生的旅途中，这本“答案之书”会使你在人生的苦海中取得真理。（张家豪）

第18篇：卡耐基《人性的弱点》读后感1000字

《人性的弱点》的作者是戴尔·卡耐基，他被称为美国成人教育之父，心理学和人际关系学专家，被誉为最伟大的教育心灵导师。

卡耐基把一生中丰富的经验都汇聚在这本书里，书中没有千篇一律的大道理，而是通过生动的故事和简单易懂的原则，从人性本质的角度，用许多生动形象的真实案例，揭示出人性中存在的弱点，并理解任何人都有负面情绪，任何人都有对事情的不同看法。本书也像一面镜子，帮助我们认识自我、了解自我，从而驾驭自我，成为一个善于经营自己生活的人。本书还教会我们如何待人做事，使我们更好地协调好和周围人的关系，更好地融入社会。现在和大家一起分享我的一点感悟。

一、真诚的赞赏

当朋友取得成绩时，给予最真诚地赞赏，那是很令人感动的。每个人都渴望被肯定，被赞赏。这些道理说起来简单，做起来不容易。因为大多数人的内心深处有一种骄傲和嫉妒，俗话说“见不得别人好”。当你在真诚地赞赏别人时，你必定有一颗谦卑的心，看别人比自己强。圣经教导我们：“凡事不可结党，不可贪图虚浮的荣耀；只要存心谦卑，各人看别人比自己强。”（腓2:3）“你们年幼的也要顺服年长的。就是你们众人也都要以谦卑束腰，彼此顺服。因为神阻挡骄傲的人，赐恩给谦卑的人。”（彼前5:5）赞赏别人时，最重要的一点不是说好听的话，用词如何美，而是真诚不谄媚，让对方感受到你对他的尊重。赞赏和谄媚，区别在于一个是真诚的，一个是虚伪的。真诚是要观察到别人身上的优点，发自内心地表达你的赞赏。人需要不断的学习，不断的补充，才会领受到更多的智慧。基督徒要常常接近敬虔的人，爱主的人。这样，我们的生命会得到造就和益处，我们会散发出智慧的光茫，为主作美好的见证。

二、学会宽容

“人非圣贤，孰能无过”。我们应该学会宽容，尤其是面对朋友的过失时，要存一颗包容的心。卡耐基说：“批评不但不会改变事实，反而会招致愤恨。”当事情已成定局，批评和指责都于事无补时，请在说话前管好自己的嘴，牢记“指责如同回旋镖伤人总会伤及己”。书中有一个标题是“如要采蜜，不可弄翻蜂巢”，提要则是“不要批评、责怪或抱怨”。开篇时叙述了几名臭名昭著的犯罪分子的言论，他们都有着惊人的相似点，就是不认为自己有错。结语说：“一百次中有九十九次，没有人会为了任何一桩事情来批评他自己，无论错误到如何的程度。”因此，批评是无用的而且危险，它不仅使人增加防御且会激起人的反抗。所以让我们尽量去了解别人，而不是用责骂的方式。圣经劝勉我们：“要以恩慈相待，存怜悯的心，彼此饶恕，正如神在基督里饶恕了你们一样。”（弗4:32）又说：“倘若这人与那人有嫌隙，总要彼此包容，彼此饶恕。主怎样饶恕了你们，你们也要怎样饶恕人。”（西3:13）

《人性的弱点》一书不仅是在教导人们学会如何与别人相处，更多的是在鼓励人们认识自己、解析自己。本书告诉我们，与人相处时应该保持一种正确的心理状态，要宽容、真诚和乐观，时刻谨记并运用到实际生活中。本书不仅是讲述理论，更多的是催人行动，通篇阅读本书，我们会发现很多东西都是我们日常生活中口口相传的道理，也可以说是老生常谈，但是知道并不代表能够做好，所以卡耐基在书中不止一次地劝诫读者要行动起来，任何不能实践的理论都是空洞无用的，实践才能体现出理论的真正价值。

第19篇：读《人性的弱点》有感500字

古语有云：以铜为镜，可以正衣冠；以人为镜，可以明得失；以史为镜，可以知兴替。

读《人性的弱点》一书，它就像一面镜子，帮助我认识自我，在每一个浓浓的黑夜里，它让我汲取到了光明。漫漫人生路，它让我在看清来路的同时，更清楚自己在面对怎样的未来。

在书中，卡耐通过一个个生动有趣的故事，一句句富含哲理的话语，把事例和道理有机地结合起来，透过人性的弱点，寻找最佳的的解决方案。虽然是一本销售类的书籍，更多的是告诉我人与人之间相处的技巧。

卡耐基说："人就是这样，做错事的时候只会怨天尤人，就是不去责怪自己"谈论别人的是非对错时，审视一下自己是否自己做的就完美无暇呢？当认识到自己也会犯错误的时候，有人会总结出一个亘古不变的真理："人非圣贤，孰能无过？而病源是因为人们之间缺少理解和宽容。当我们每天挤公交车被别人不小心踩到脚时，抑或是当每天走在路上别人不小心被撞到时，我们选择怨气十足破口大骂还是饶恕别人善待自己？我们考虑事情总是习惯于站在自己的立场上去思考，于是，别人所做的一切与己相异时都是错的，同时对于别人来说，岂不亦然！可是如果双方都能站在别人的角度审视一下自己的话，结果定会截然不同的。

站在别人的角度审视自己是需要理解和宽恕别人的素质和修养的。我们只有学会真诚地关心身边的朋友，才能赢得朋友的最大信任。（王晓娜）

第20篇：卡耐基《人性的弱点》读后感

你会不会这样的烦恼？孩子写作业磨磨蹭蹭，一会儿玩玩笔，一会发发呆，半天写不了几个字，你怎么催促都没效果；单位的同事整天心不在焉，布置的工作不问不反馈，交上来的材料粗枝大叶，你严厉地批评他也不见有什么改进……

戴尔·卡耐基的《人性的弱点》就是专治这些人际交往不良症状的良药。他以对人性的深刻洞见，利用大量普通人不断努力取得成功的真实故事，介绍了处理好人际关系的金科玉律，既生动形象，又务实管用，读了让人深受启发。

批评一般不会奏效

批评不但不会改变事实，反而会招致愤恨。因批评而引起的羞忿，常常使员工、亲人和朋友的情绪大为低落，并且对应该纠正的现实状况，一点好处也没有。当你对他人的不当行为大为光火时，一定要想一想，这样做除了自我发泄，对事情的改善有效果吗？因此，要摒弃责骂的方式，尽量去了解他人，理解他们为什么要这么做。心怀同情、忍耐和慈悲，尽量设身处地替他们着想，帮他们解决问题，比起批评责怪要有益、有效得多。

真诚地赞赏他人

天底下只有一种方法可以促使他人去做任何事——给他想要的东西。那么，一个人到底想要什么呢？美国哲学家约翰·杜威认为，人类本质里最深远的驱动力就是“希望具有重要性”。林肯曾在信中提到，“人人都喜欢受人称赞”。威廉·詹姆士说过，“人类本质里最殷切的需求是渴望被人肯定”。作者回忆了自己童年时因养猪养牛获奖的父亲，出身于杂货店员通过不懈努力成为总统的林肯，以及要求女王赐予“舰队总司令”头衔的哥伦布、千方百计为自己的家族获得一枚荣誉徽章的莎士比亚……他的结论是：我们不要老是想着自己的成就、需要，而应尽量去发现别人的优点，不是逢迎、而是出自真诚地去赞美他们，激励和赞美会改变一个人，让他们焕发出神奇的能力。

卡耐基先生还有很过关于如何赢得他人的赞同、如何更好地说服他人、如何让家庭生活幸福快乐、如何走出孤独忧虑人生、如何防止疲劳永葆活力的秘诀。

正如他所说：“一个人的成功，只有15%归结于他的专业知识，还有85%归于他表达思想、领导他人及唤起他人热情的能力。”诚然，世事洞明、人情练达需要长期的修炼。但了解人性中与生俱来、难以克服的弱点，有助于更好的认识自己、改变自己，理解他人、影响他人。按照卡耐基先生的建议为人处世，可以丰富和完善自我，减少内心的烦恼，也可以提高与人沟通的效率，激发他人的热情，何乐而不为。（王丹）