省属事业单位公开招聘工作人员,按照岗位的等级、类别和专业条件要求,采取不同的方式组织进行。
1、招聘初级专业技术岗位和初级管理岗位人员,采取笔试和面试相结合的方式进行。招聘信息的发布、网上报名和笔试工作由省事业单位公开招聘主管机关负责组织,其中允许择业期内高校毕业生报考的岗位信息,招聘单位须登录山东高校毕业生就业信息网,按照相关程序同时发布。资格审查、面试、考察、体检等工作,由招聘单位或其主管部门负责。
2、招聘中级管理岗位和中、高级专业技术岗位人员,采取专业笔试和面试相结合
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省属事业单位公开招聘工作人员,按照岗位的等级、类别和专业条件要求,采取不同的方式组织进行。
1、招聘初级专业技术岗位和初级管理岗位人员,采取笔试和面试相结合的方式进行。招聘信息的发布、网上报名和笔试工作由省事业单位公开招聘主管机关负责组织,其中允许择业期内高校毕业生报考的岗位信息,招聘单位须登录山东高校毕业生就业信息网,按照相关程序同时发布。资格审查、面试、考察、体检等工作,由招聘单位或其主管部门负责。
2、招聘中级管理岗位和中、高级专业技术岗位人员,采取专业笔试和面试相结合
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