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HR工作计划

• 关于HR工作计划的范文大全赏析(精选13篇)

  范文大全时间：2022/5/19 13:10:19阅读：1371

  一、绩效管理“没有考核，就等于没有管理!”贯彻公司战略发展意图，2011年作为公司的“绩效考核年”，绩效管理将成为最重要的人力资源管理工作。1. 辅助形成所有部门及岗位的绩效考核标准(元旦至春节期间)2. 使绩效面谈成为公司沟通机制的一部分正式绩效面谈为一季度，绩效面谈之后要做相应的绩优推广和绩效不