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生病期间被公司辞退员工如何赔偿
生病期间被公司辞退员工如何赔偿 生病期间公司辞退员工
生活家居时间:2023/12/4 5:22:01阅读:1097
生病期间被公司辞退员工应当支付双倍经济赔偿金。【法律依据】《劳动合同法》第四十二条第三项规定,劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。第八十七条规定,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准
